Seminar: HRD 4.0: Personalentwicklung 4.0

Nutzen Sie unser einzigartiges BSH-HRE-Modell, um Ihre Personalentwicklung zu stärken

Wie gestalten wir ein zukunftsorientiertes HR-Konzept, welches sich positiv auf die Unternehmensperformance auswirkt?

Human Resource Development (HRD) ist ein der bedeutendsten Kriterien, nach denen die Mitarbeiter ihren Arbeitgeber auswählen. Der Grund dafür ist, dass HRD ein Rahmen nicht nur für die Aktualisierung ihrer Fachkenntnisse bildet, sondern auch für die Entwicklung ihrer persönlichen und organisatorischen Fähigkeiten.

Die Besitzung der richtigen Instrumente, um die Fähigkeiten der Mitarbeiter weiterzuentwickeln, hilft Ihnen als Arbeitgeber, hochqualifizierte Mitarbeiter zu gewinnen, mit Ihrer Organisation nachhaltig zu binden und dauerhaft zu motivieren.

BSH-HRE-Modell unterstützt Sie als Arbeitgeber bei der Optimierung der Mitarbeiterschulung, der Karriereentwicklung, des Leistungsmanagements, der Nachfolgeplanung, des Coachings, des Mentorings, der Identifizierung wichtiger Mitarbeiter und der Organisationsentwicklung.

Dieses Seminar stattet HR-Führungskräfte in Zeit der digitalen Transformation mit dem umfassenden System, der nachhaltigen Strategie und den passenden Tools aus, um HRD-fähige Umgebungen zu schaffen und aufrechtzuerhalten, indem das gesamte Potenzial eines Teams, einer Abteilung, eines Bereichs, eines Unternehmens oder einer Organisation ausgeschöpft wird.

Methoden:

Vortrag, Präsentation, Erfahrungsaustausch, Diskussion und Reflexion, Gruppenübungen und Rollenspiel.

Zielgruppe:

Fach- und Führungskräfte der Personalabteilung aus allen Branchen.

Dauer:

1 Tag

Ort:

Düsseldorf

Inhouse-Schulung:

Gerne führen wir dieses Seminar exklusiv für Ihr Unternehmen durch. Bitte kontaktieren Sie uns diesbezüglich.